Landsstyret i Norsk Journalistlag har vedtatt en policy for redaksjonelle ledere som er medlem av NJ i forbindelse med streik. Hensikten er å være tydelig på forventningene til disse medlemmene i en streik og i opptrapping til en streik, og at redaksjonsklubb og ledelse på forhånd er klar over rammene og forventningene til hverandre.
Det er AU i NJ som avgjør hvem i NJ som tas ut i streik og når. Alle NJs medlemmer kan tas ut i streik, også medlemmer som er redaksjonelle ledere.
I en opptrapping til konflikt:
- NJs forventninger til medlemmer som er redaksjonelle ledere vil ikke være annerledes enn for andre NJ-medlemmer i en opptrapping til konflikt/streik.
- Alle arbeidstakere utfører arbeidsoppgaver de er tildelt av arbeidsgiver – også i en streikeopptrapping.
- For redaksjonelle ledere vil arbeidsoppgavene de utfører i en streikeopptrapping kunne innbefatte oppgaver som å forberede konflikten forbedriften.
Når konflikten er et faktum:
Medlemmer som er redaksjonelle ledere har plikter og arbeidsoppgaver i en konflikt på lik linje med andre NJ-medlemmer og deltar i streiken, men med følgende unntak:
- Medlemmer som er redaksjonelle ledere kan ikke pålegges å stå streikevakt i en konflikt
- Medlemmer som er redaksjonelle ledere kan ikke pålegges å fronte konflikten eller ha en synlig rolle i streiken.
- Medlemmer som er redaksjonelle ledere kan ikke pålegges å møte på streikemøter, men må holde seg informert om konflikten og holde kontakten med NJ.
Det er viktig at NJs streikekomiteer er kjent med den spesielle situasjonen ledermedlemmene er i i en konflikt, og at det tas nødvendige hensyn til denne gruppen medlemmer.
Vedtatt av NJs landsstyre 5. februar 2014